Šiaulių technologijų mokymo centre vyko susitikimas su darbdaviais
Susitikimo metu buvo pristatyti pagrindiniai rinkos iššūkiai ir galimybės, kurie įkvėpė gyvai diskusijai.
Šiaulių TMC direktorė Jolita Vengrė pakvietė darbdavius tapti profesinio mokymo ambasadoriais – parodyti jaunimui ir persikvalifikuoti norintiems žmonėms, kad kiekvienas darbas yra vertinamas, darbuotojas yra gerbiamas, o įmonės – atsakingos.
Užimtumo tarnybos Šiaulių 1-ojo skyriaus vedėja Aušrinė Kriaučiūnė pristatė darbo rinkos tendencijas:
- Šiaulių apskrityje didžiausia dalis laisvų darbo vietų (58,4 proc.) – kvalifikuotiems darbininkams ir operatoriams.
- Labiausiai trūksta vairuotojų, suvirintojų, elektrikų, statybininkų, baldžių, siuvėjų, virėjų.
- Net 49 proc. registruotų 16–29 metų jaunuolių nėra įgiję nei vienos kvalifikacijos.
Susitikime dalyvavę darbdaviai dalinosi mintimis, kad mokiniai įgiję kvalifikaciją į darbo rinką ateina pasirengę darbui. Praktiniai įgūdžiai įgyti mokymosi metu leidžia darbuotojui sklandžiai įsilieti į darbo procesą.
Inžinerijos skyriaus vedėja Diana Baltrušaitytė Šukutienė pristatė specialybes, kurios yra rengiamos ir paklausios darbo rinkoje. Sektorinio praktinio mokymo centro vadovė Renata Šneiderytė pakvietė darbdavius aktyviau siūlyti laisvas darbo vietas, kad mokiniai baigę mokslus galėtų dirbti pagal įgytą specialybę.
Tik kartu – švietimo įstaigų ir darbdavių bendradarbiavimu – galime užtikrinti sėkmingą regiono verslo plėtrą ir jaunimo įsiliejimą į darbo rinką.
Informacija Šiaulių technologijų mokymo centro, nuotraukos A. Petkaus
